岗位职责： 一、协助经营管理： 1、制定战略及重大决策时，搜集内外部相关信息，整理可供领导决策的材料并提出建设性意见； 2、督促、检查对应部门各项管理要求贯彻执行的情况。 二、协助对外事务： 1、撰写公司对外沟通需要的有关报告、文件； 2、公司级会议或活动，协调好领导讲话的流程、内容并做好记录； 3、配合处理领导的外部公务信函，并在相关的问题上能够提出建议和意见； 4、公司级接待，与对应部门做好对接准备，出席接待会议； 5、如陪同领导出差，需做好准备工作，出差过程中记录并确认出差决议事项及要求并对应、对接、布置落实。 三、会议管理 1、公司重大会议：需充分理解会议的背景、目的、目标；统筹领导会务安排。会中做好记录，会后发布会议纪要； 2、根据领导要求出席的会议，理解会议内容，会后跟进审核会议纪要，对偏差项沟通修改后进行发布； 3、负责领导会议材料的准备； 4、针对会议中形成的决议，落实督办检查，形成报告。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，管理类专业，28-40岁，985/211院校优先； 2、三年以上高管助理相关岗位经验，公共事业政府类单位经验优先； 3、具备良好的形象气质和公文撰写能力； 4、组织协调能力强，善于沟通，抗压能力强，有服务意识。 职位福利：餐补、带薪年假、节日福利、定期体检、绩效奖金、五险一金、通讯补助、包吃