长沙[切换城市]
本职位就职于湖南省浙江总商会1、负责年度工作总结、工作汇报、领导发言稿、新闻宣传稿等重大材料写作;2、负责商会有关会议、论坛、联谊或来宾接待工作,以及会议决定事项的督办落实;3、负责商会相关信息和各部门资料档案的收集、整理、交流工作;4、负责商会工作人员思想政治教育和业务学习,提高工作人员思想、业务素质;5、负责商会日常行政、后勤保障工作;6、配合社会工作委员会工作,对接落实商会各类公益慈善工作;7、协调好商会与社会各界的关系,负责媒体宣传工作,利用新媒体等平台,发布商会动态信息,维护商会对外形象和影响力;8、完成商会领导交办的其他工作。任职资格:1、统招本科以上学历,中文、新闻、法学等相关专业尤佳。年龄35-45岁;形象素质佳,身高160CM以上,有政府工作背景者优先考虑;1、具有扎实的文字功底和文字表达能力;2、具有较强的沟通技能、人际交往能力、组织管理能力;3、有较强能力及相关工作经验;4、善于与人沟通,为人正直、诚信;工作时间:朝九晚五,周末双休,其他福利健全 职能类别:行政经理/主管/办公室主任 关键字:办公室主任综合办文秘
1、日常办公室管理2、公司人员招聘3、对外接待工作4、协助监督管理各部门日常工作5、协助监督各部门月度绩效6、负责活动期间所有接待统筹,需熟知酒店接待这一块,对于政府接待需有工作经验!!!工作要求:1、***本科及以上学历(注意)2、从事人事工作不低于三年
岗位职责: 1、参与公司战略目标制定,负责集团计划管理体系搭建。 2、负责公司《组织汇编册》制定。包括组织架构设计、组织管控模式界定、职能分配,适时调整组织架构、部门职能。 3、牵头公司管理制度建设,负责本部门制度制定,并组织培训学习。 4、组织编制《项目开发里程碑节点》、《项目开发总控计划》、专项计划、《项目开发全景计划》和年度计划,并指导各单位计划分解,协调各计划责任人和交叉作业节点。 5、组织房地产开发项目月度工作巡查,并形成巡查报告。 6、组织年度、半年度、月度公司经营例会,并作工作报告,审核会议纪要。 7、负责组织关联单位就计划交圈召开协调会,并将待决策信息报告总裁。。 8、组织公司信息化建设,含企业官网更新、OA系统日常管理维护。 9、参与公司对外危机公共工作。 任职要求: 1、统本及以上学历,汉语言文学、法学、管理等相关专业; 2、文字功底强,个人素质与职业操守好; 3、具有在大型公司(集团化公司)相关岗位经验,具地产行业经验为宜; 4、熟悉现代企业管理的基本知识,善于发现问题并具有较强的沟通协调能力; 5、具备良好的法务基础。
1、统筹管理学校行政事务及后勤保障工作。 2、负责公司重要会议的组织,会议决议事项督办。 3、负责公司公务车辆的调度及日常管理。 4、负责公司重要文件、证照、公章、档案管理。 5、负责公司所属行业政府主管部门的日常对接及接待工作。 6、对外公文的撰写、行政通知及文件的下发等。 7、 负责学校的团队建设(招聘、选拔、任免、考核及人事关系处理等); 8、 负责学校的薪酬核算,社保和公积金; 招聘要求: 1、人力资源、行政管理、企业管理或相关专业本科以上学历优先。 2、具备一定的公文写作能力,能熟练起草各类公务文书。 3、熟悉教育主管部门的办公流程及操作习惯,能进行正常的协调沟通。 4、具备高职院校筹办或专科学校、办公室、人力资源等部门主任及以上相关工作经验。 5、熟悉学校的人力资源、行政办公与后勤总务运作管理,尤其擅长招聘; 6、持有中级以上人力资源管理师或教师资格证及自有小车者优先。
一、招聘条件 1、拥护党的方针、政策,积极向上,主动宣传正能量,有教育情怀,愿为教育事业提供优质服务; 2、大学本科学历,男女不限,年龄35--50周岁,熟练使用办公软件和办公自动化设备,有责任心和敬业精神,良好的组织协调能力、沟通能力,和外交接待能力,具有较强的分析、解决问题的能力,具备较强的文字功底,能制作抖音、公众号,写相关的新闻报道,有中小学工作经验者优先。 二、招聘原则 公平、公正、公开、择优录用。 三、招聘地点和时间 1、招聘地点:合肥卓越中学校,校址:合肥市新站经发区魏武路与怀远路交叉口(乘25路公交车到“东园”站下即到) 2、招聘时间:不限 四、招聘流程 1、先投一份电子简历至邮箱:624356365@qq.com,招聘当天报到时,带一份个人简历,身份证,两张免冠一寸照片到学校办公室办理报名手续。 2、笔试,音体美信息不笔试,只看专业素养。 3、无生试教。 4、面试合格后签约。 五、咨询电话 0551-66336712 卓老师
岗位地点:浏阳市江湾高级中学! 浏阳市淳口镇 一、处理学校日常事务,协调平衡各部门的工作,做好相关文件精神的上传下达工作。 二、草拟学校工作计划、总结、规划、决议、报告、规章制度等全面性的文件,负责学校会议记录,拟定通知、布告等。努力搞好学校各类文件的收发、登记、催办、归档等工作。做好学校大事记和重要历史资料的保管工作。 三、安排学校每周工作日程和全校性会议事务管理。 四、负责教职工的职称评聘、工资福利、绩效考核工作。 五、负责教职工考勤考绩情况统计工作。 六、协助校长做好学校人事工作以及信息的筛选、传送,为领导决策提供信息咨询,发挥参谋智囊作用。 七、做好学校印章的保管和使用工作。 八、做好来人接待安排和信访工作。 九、负责学校宣传、教育信息统计工作。 十、当好校长的参谋和助手,做好校长和校务会交办的其他工作。 十一、搞好学校教职工有关资料和编印工作,收集和管理好有关教职工的材料。
1、负责教职工的招聘,工资和绩效核算,缴纳五险一金等人事工作; 2、负责公众号管理与推广; 3、负责校长办公会议及学校党政有关会议议题收集、会议记录及会议记要整理等会务工作; 4、负责组织信息调研和学校信息(党务、校务)公开、信息报送、全校性数据统计工作,开展学校办公自动化建设工作; 5、来访接待及内部沟通协作; 6、完成校长交办的其他工作 岗位要求: 1、本科及以上学历,3年同岗位经验 2、文笔较好,有较强的公文编写能力,熟悉各种办公软件 3、具备良好的综合素养和抗压能力,工作细心、责任心强。
1.在星沙有3年外联相关经验 2.制造业行政人事处理经验3-5年 3.工作细心,有主人翁意识 4.做事有条理,抗压能力强
岗位职责: 1、负责党组织建设工作,制定党建工作有关制度,指导、督促基层单位加强党建工作;负责公司党员大会具体筹备、组织工作;组织开展创先争优活动,加强检查、考核,组织评选、表彰先进、党支部负责人队伍建设工作。; 2、起草党总支工作计划、请示、工作总结及各种公文、报告和会议文件,贯彻落实党委的各项决议; 3、党务各类工作会议(民主生活会、党委会、组织生活会、党委换届大会及其他重大会议)的组织筹备及会务工作; 4、根据党总支要求,草拟并印发各类党建制度,批转上级党委文件; 5、按照党总支要求,确保党建机构全覆盖,建立健全各级党组织; 6、指导基层党组织规范发展党员工作程序,保证党员发展质量,做好党员发展对象的培训、预备党员发展及转正工作; 7、负责领导交办的其他工作。 任职资格: 1、必须为中共党员; 2、本科及以上学历,思想政治、法学、哲学、中文、新闻等文科类专业优先; 3、熟悉党务工作要求和流程,具有良好的沟通协调能力和较强的文字写作能力,能独立并较好地撰写党务公文; 4、有5年以上的专职党务工作经验,有国家党政机关、事业单位、大型国有企业工作经验优先。
岗位职责:
1、 统筹公司行政管理工作,主持部门日常工作; 2、 负责公司内外工作协调、信息沟通和反馈,协助公司管理制度的修订及执行; 3、 统筹公司对外联系、企业宣传及会务接待工作; 4、 负责办公室对内、对外发函、申请、通知等文件的起草。
任职要求:
1、 本科及以上学历; 2、 3年以上办公室主任/副主任工作经验; 3、 掌握行政职能、行政组织等行政管理学的基本知识; 4、 文字功底强,思维敏捷,熟悉办文办会流程; 5、 较强的策划和组织能力,有对外联络和对内协调能力。
岗位职责:1.协助区域总部(分公司)负责人做好湖南市场开发。2.组织制定区域总部(分公司)行政后勤、党群人资、审计法律、财务管理等工作制度。3.负责区域总部(分公司)各种会议、商务接待工作。4.负责区域总部(分公司)办公场所及职工宿舍的能源管理、维修等后勤服务工作。5.统筹进行车辆的调度,保障区域市场开发工作。6.负责区域总部(分公司)档案管理工作。7.负责区域总部(分公司)印信及工商事务管理工作。8.完成领导交办的其他工作。任职要求:1.高度认同中国交建、天航局的战略追求、核心价值观和企业文化,具有较强的事业心和责任感,有良好的政治素养和职业素养。2.具有担任同级副职(M4-3、PM4-3、P4-3)2年以上工作经历,未满2年的应当担任同级副职(M4-3、PM4-3、P4-3)不少于1年且和5年以上相关工作经历。3.大学本科及以上学历。4.中级及以上专业技术职务任职资格。5.熟知国家重大战略、行业动态及企业文化、企业战略等,有丰富的对外商务接待和社会实践经验。有较强的沟通协调、组织判断能力。特别优秀的可以适当放宽相关条件。
职责描述: 1、组织制定事业部的组织机构、管控模式方案,完善、制定适应经营发展的部门职能职责和管理权限,完善事业部组织体系建设。 2、建立、完善事业部组织绩效管理体系,根据分解的销售目标,负责各部门、单位的年度经营任务书,通过组织绩效的管控过程,进行有效分解、推进、督办及考核,受理与调查各部门考核的申诉。 3、组织事业部整体制度和流程体系建设,组织各部门编制、修订、各类制度、流程的编制和执行,组织督促归口部门开展执行情况检查。 4、负责界定事业部新业务发展产生的职责分工的交叉或盲区,厘清各业务板块的操作流程,梳理、裁定部门业务运行过程的职责分歧与争议。 5、负责制度和流程体系,提升业务流程运行的效率,结合信息化的平台,强化规范执行,简化审批环节,优化流程平台,建立高校数字化企业运营平台。 6、对接总部体系管理部,按照质量、环境、职业健康及安全“三合一”体系要求和其他相关方要求组织实施。 任职要求: 1、***统招一本以上学历; 2、3年以上大中型制造业工作经验,有中高级职称优先。职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、加班补助、包住、免费班车、高温补贴、节日福利
岗位职责: 1、起草和修改报告、文稿等; 2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱; 3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理; 4、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理 5、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。 6、人员的网络招聘。初试。 任职资格: 1、文秘、行政管理、人力资源等相关专业中专以上学历; 2、二年以上相关工作经验; 3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟练运用OFFICE等办公软件; 4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力; 5、形象好,气质佳,年龄在20-30岁,女性。 工作时间:9:00-18:00 国家法定节假日休息
今日招聘 《使用协议》和《隐私政策》
未经长沙招聘网同意,不得转载本网站之所有招工招聘信息及作品 | 长沙招聘网版权所有 2007-2018 |浙公网安备 33010802002895号
网站经营许可证:浙B2-20080178-14 公司招聘招人好网站,就在长沙招聘网 人力资源服务许可证 备案号:浙B2-20080178-14